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关于开展全国卫生计生部门审计、财务负责人

素质提升培训的通知

各市区县卫生计生委等单位：

财政部、卫生部颁发新的《医院财务制度》，三级医院须设置总会计师，其他医院可根据实际情况参照设置。医院实行“统一领导，集中管理”的财务管理体制，医院的财务活动在医院负责人和总会计师的领导下，由医院财务部门集中管理。

国家卫生计生委办公厅关于印发卫生计生经济管理队伍建设方案（2014-2020年），为加强卫生计生经济管理队伍建设，提升卫生计生经济管理能力和水平，国家卫生计生委办公厅研究制定了《卫生计生经济管理队伍建设方案（2014-2020年）》。现印发给各单位，请结合实际，认真组织实施。

主要目标：到2020年，建立全面覆盖、体系比较完整、具有卫生计生行业特点、适应卫生计生事业改革发展的经济管理队伍教育培训制度，建立一支素质良好、能力突出、具备较高职业道德和操守、能够满足卫生计生事业发展需要的专业型、研究型、综合型的卫生计生经济管理“三型队伍”。具体要实现以下目标：

1. 建立卫生计生经济管理领军人才培养制度，至少培养200名领军人才；

2. 建立总会计师和总审计师培养制度，实现全国三级甲等医院都配备总会计师，总审计师队伍初具规模；

3.协调教育部门，加大卫生计生经济管理队伍在职学历教育力度；

4.建立卫生计生经济管理队伍继续教育制度，有条件的省（区、市）依托相应机构建设1个继续教育培训基地；

5.建立学分制形式的教育培训制度，对全国所有卫生计生经济管理队伍进行一遍轮训；

6.建立卫生计生机构主管经济管理工作领导的培训制度，主管领导任期内都要接受1次经济管理培训；

7.建立一支覆盖全国、全面系统、能力突出的经济管理师资队伍；

8.形成一批优秀的卫生计生经济管理研究成果。

一、培训对象

各市区医院、卫生计生单位、区县综合性医院及三甲医院总会计师或分管院长、三甲医院评审财务专家、财务科(处）长。

二、培训内容（干部培训）

按照财政部、国家卫计委要求，对改革与发展、新政策新法规、医疗卫生改革、财务管理素养、国际化视野、领导力提升和交流实践，培训的具体《新医院财务制度实施以来的热点和难点》、《医院财务绩效管理》、《单位内部控制规范》、《财务精细化管理与成本核算》等板块，详细内容见下课程表。

三、培训课程（根据实际要求可变动）

四、报名和资格审核

五、培训费用

全省统一收费标准：RM人（培训费、资料费等）。

六、联系方式

网址：http://px.sjtu.edu.cn/干部培训

咨询电话：021-67286225

          021-67288485

          021-60497848

地址：上海市七莘路2678号交通大学七宝校区

联系单位：上海交通大学继续教育学院高端管理培训中心